Sognepræst til Hover Pastorat

Stillingen som sognepræst i Hover og Grejsdal Kirker samt assistance til Jelling Sogn (25%)

Til Hover Sogn søger vi en engageret og dygtig præst og teolog til at formidle evangeliet i øjenhøjde. Vi søger en præst som ønsker at indgå aktivt i sognets liv og sammen med kirkens øvrige ansatte være med til at understøtte og udvikle kirkens aktiviteter og gudstjenester, med kærlighed til den klassiske højmesse og nysgerrighed på nye former.

Sognet – hvem vi er og hvad vi tilbyder:
Hover Sogn, der både omfatter Uhrhøj, Hover og Grejsdal er et sogn i vækst, med flere store nye udstykninger og en befolkning der vokser år for år. Sognet ligger tæt på Vejle by, men er omgivet af natur, skov og marker og bl.a. den smukke Grejsdal og udsigtspunktet Himmelpind. Uhrhøj er det mest befolkede område med mange tilflyttere, hvoraf de fleste er børnefamilier. Sognet har to skoler, Petersmindeskolen, 0-9 klasse, er løbende blevet udvidet og starter nu et fjerde spor. Grejsdal Skole, 0-6 klasse har omkring 150 elever. Der er to vuggestuer/børnehaver på Uhrhøj, Gaia og Børnegården Uhrhøj og en ny institution kombineret med ældreboliger er under etablering. I Grejsdal ligger også Grejsdalens Børnehus og Grejsdalens Efterskole, ligesom sognet rummer et plejehjem, Hovergården.

Sognets sammensætning med mange børnefamilier gør, at mange af kirkens aktiviteter henvender sig til børn og unge. Vi har et godt samarbejde med skolerne og de lokale foreninger, herunder KFUM-spejderne. Menigheden er ung, hvilket også afspejles i menighedsrådet, der har en fin balance mellem erhvervsaktive og pensionister. Menighedsråd og frivillige deltager aktivt i kirkens aktiviteter og vi oplever generelt en god opbakning til både arrangementer og gudstjenester.

Sognet har to lige store, men vidt forskellige kirker. Hover Kirke er blandt de ældste i landet mens Grejsdal Kirke er blandt de første moderne danske kirkebygninger. Det giver vidt forskellige oplevelser.

Vi håber, at du, som vores nye præst, har lyst til at hjælpe os med at løfte den fornemme opgave, det er at skabe en levende, nærværende og relevant folkekirke for alle i sognet.

Dialogsøgende, formidling, forkyndelse:
Vi oplever et godt og nært samarbejde mellem kirkens præster, ansatte, menighedsråd og frivillige. Vi ønsker en præst der vil sætte sig selv i spil og som værdsætter samarbejdet med sognets øvrige ansatte og det faglige samspil i personalegruppen, ligesom menighedsrådet, hvor der er en god aldersmæssig og teologisk spredning, sætter pris på den faglige sparring med præsterne.

For at understøtte det gode samarbejde i personalegruppen og muligheden for at opbygge relationer på tværs af faggrupperne ønsker menighedsrådet at udvide sognehuset, så det dels kan imødekomme den voksende befolkning i sognet, men også for at etablere fælles kontor og mødefaciliteter for medarbejderne. Da udvidelse af sognehuset er en længere proces, har menighedsrådet taget initiativ til at etablere en midlertidig kontorpavillon på et areal ved præstegården, hvor alle medarbejdere kan samles. Det er således menighedsrådets ønske at skabe bedre rammer for kollegial sparring præsterne imellem samt styrke det allerede gode og frugtbare samarbejde på tværs af personalegruppen, hvor alles faglighed og kompetencer bringes i spil. Menighedsrådet arbejder på at etablere kontorfaciliteterne inden den 1. juni 2025.

Menighedsrådets vision for kirkerne i Hover og Grejsdal er, at kirkerne skal være mødesteder, der favner og samler sognet. Vi forener tradition og fornyelse, tro og hverdagsliv – her er plads til livets store stunder og plads til bare at være. Vi er sammen om at lave kirke for alle. Vi er rammen om fællesskab, opmuntring, trøst og tro. Kirken (og præsten) er en vigtig del af lokalsamfundet. Vi håber at vores nye præst vil engagere sig i sognets liv og gennem aktiviteterne være med til at understøtte visionen.

Vi drømmer om en præst, der på et solidt fagligt fundament kan formidle og forkynde evangeliet på en måde, der kan favne og tale til de forskellige borgere i sognet. En præst der gennem dialog kan inspirere og være med til at udvikle os som kirke.

Vi glæder os til at vise dig vores flotte kirker, vores sogn og vores engagerede medarbejdere og håber du vil synes de er lige så fantastiske som vi gør og få lyst til at blive en del af vores sogn.

Jelling sogn:

Jelling Sogn er i vækst og har nu godt 4000 folkekirkemedlemmer. - mange dåb, konfirmationer og begravelser, samt flot opbakning til gudstjenester og kirkelige handlinger og øvrige aktiviteter. Jelling Kirke er centrum i UNESCO Verdensarv-området. Jelling Sognehus (indviet 2016) har kontorfaciliteter til alle ansatte, og der et meget fint kollegialt samarbejde og samarbejde med menighedsråd.

25%-stillingens indhold fastsættes ved regulativ og kan drøftes og ændres med kolleger. Indtil nu har arbejdet omfattet en månedlig begravelsesuge, et konfirmandhold og gudstjeneste ca. hver anden måned. Lejlighedsvis børnegudstjeneste og sorggruppe efter behov.